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Melhores salários na CONTINENTAL LEMMERZ

Na negociação do Caderno Reivindicativo, foram alcançadas melhorias salariais para os Trabalhadores

No resultado das negociações do Caderno Reivindicativo entregue para o ano de 2026, foram alcançados resultados positivos, com melhores salários e condições para os Trabalhadores na CONTINENTAL LEMMERZ no Complexo Industrial da VW Autoeuropa em Palmela.

A proposta levada aos Plenários realizados nos passados dias 13 e 16 de Março era composta pelos seguintes itens;

  • Vigência de 1 ano (Janeiro a Dezembro 2026)
  • Aumento salarial – 3% mínimo 75 euros
  • Atualização do sub. refeição10.46 euros/dia – cartão ou 3% numerário
  • Prémio Continental1123 euros pagamento em Abril
  • Prémio de lançamento250 euros

Na conclusão dos Plenários, esta proposta foi discutida e aprovada pela maioria dos Trabalhadores em Plenário.

Este acordo garante ganhos significativos, pois o aumento no salário base, influência também outras componentes da retribuição mensal como o valor do subsídio de turno e pagamento dos fins de semana no horário AE 19, garantindo assim uma melhoria considerável na retribuição mensal destes Trabalhadores.

A CONTINENTAL LEMMERZ é uma empresa do grupo Continental localizada no Complexo Industrial da VW em Palmela, pertencente à Continental Mabor e à Schedl Automotive System Service Auslandsbeteiligungsgesellschaft mbH, é uma empresa especializada na montagem de pneus e rodas, é empresa fornecedora no sistema Just In Time para a linha de produção da VW Autoeuropa

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